澳洲工程師協(xié)會(huì)的數(shù)據(jù)表明,工程類的畢業(yè)生中只有18.9%為女性,而實(shí)際工程領(lǐng)域的女性員工只占13%。
為鼓勵(lì)更多的年輕女性從事工程領(lǐng)域,并減少該領(lǐng)域男女嚴(yán)重不平衡的現(xiàn)狀,悉尼科技大學(xué)(UTS)將允許高中畢業(yè)女生以低于男生的ATAR(澳大利亞高校入學(xué)排名)進(jìn)入工程專業(yè)學(xué)習(xí)。
一般而言,大學(xué)入學(xué)的調(diào)整基點(diǎn)(Adjustment Points)通常會(huì)根據(jù)申請(qǐng)人是否有相關(guān)的疾病和他們的社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行調(diào)整。但UTS打破常規(guī)調(diào)整錄取分?jǐn)?shù)的依據(jù),首次以性別為由進(jìn)行錄取分?jǐn)?shù)線的調(diào)整。
UTS已經(jīng)向新州反歧視委員會(huì)(NSW Anti-Discrimination Board))提出了申請(qǐng):希望為申請(qǐng)工程和建筑專業(yè)的女生提供10個(gè)澳大利亞大學(xué)錄取分?jǐn)?shù)線(ATAR)的調(diào)整點(diǎn)。
也就是說(shuō),如果一位女性申請(qǐng)者的ATAR高考排名分?jǐn)?shù)為69分,那么悉尼科技大學(xué)會(huì)在此基礎(chǔ)上為其增加10分,變成79分(其他大學(xué)還是69分)。
悉尼科技大學(xué)工程和IT專業(yè)的女性負(fù)責(zé)人Arti Agarwa博士說(shuō):“更好的性別平衡有利于改善學(xué)生成績(jī)。很多研究表明,男女平衡的團(tuán)隊(duì)效率會(huì)更高,因?yàn)樗麄儠?huì)想出更好的創(chuàng)意和解決方案。我們女性也開(kāi)車,我們使用公共交通工具,我們做各種各樣的事情,如果它們只是由一種性別來(lái)設(shè)計(jì)和工程制造來(lái)主導(dǎo),那么另一種性別的需求可能會(huì)被忽略!
這位博士還說(shuō):“調(diào)低女生錄取分?jǐn)?shù)線這個(gè)決定不會(huì)降低畢業(yè)生質(zhì)量。無(wú)論誰(shuí)來(lái)悉尼科技大學(xué)攻讀學(xué)位,他們都必須通過(guò)同樣的考試,做實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)等等”。
雖然給女生提供10個(gè)(ATAR)的調(diào)整點(diǎn)存在著許多爭(zhēng)議,但不可否認(rèn)的是它的確給很多女生提供了一個(gè)難得的準(zhǔn)入門檻。
此外,工程屬于澳洲未來(lái)五年的高增長(zhǎng)行業(yè)之一,對(duì)于未來(lái)想要在工程領(lǐng)域打拼的女生而言,是個(gè)好消息!